وحدة شؤون الموظفين
الرؤية
أن تصبح كلية التمريض رائدة ومتميزة محليـــــاً وإقليـميـــــاً فـــــي تطويـــــر
الكوادر والقيادات الأكاديمية والإدارية.
الرسالة
تقديم أفضل الخدمات لمنسوبات كلية التمريض من كـادر ( تعليمي وإداري) ؛ وفقاً لأعلى معايير الجودة والأداء المهــني.
أهداف الوحدة
- العمل على سد حاجة الكلية من الموظفات (كادر تعليمي وكادر إداري).
- العمل على رفع درجة الانضباطية في العمل بالكلية من خلال تطبيق لوائح الخدمة المدنية
- تطوير قدرات ومهارات منسوبات الكلية ؛ لزيادة الإنتاجية ورفع كفاءة الآداء
المهام والمسؤوليات
- متابعة حضور وإنصراف وإجازات منسوبات الكلية ؛ ومتابعة مباشرات أعضاء هيئة التدريس (سعوديات ومتعاقدات) بعد العودة من الإجازات الرسمية .
- متابعة جميع المعاملات التي تخص جميع منسوبات الكلية من أعضاء هيئة التدريس (متعاقدات وسعوديات) و (كادر الإداري).
- عمل أرشيف لكل موظفة من منسوبات الكلية (أعضاء هيئة التدريس و إداريات).
- توفير جميع النماذج الخاصة بالوحدة لمنسوبات الكلية.
- متابعة تنفيذ التعليمات والتعاميم الخاصة بشؤون الموظفين.
- متابعة إجراءات تجديد العقود وإنهاء العقود للمتعاقدات من شطر الطالبات والاحتفاظ بنسخة منها.
الهيكل التنظيمي للوحدة